趋势集合英文
一、词义辨析不一样
trend,tendency这两单词的名词均含“趋势,倾向”之意。
1、trend指事物发展总的方向、倾向或趋势。如:
The trend of prices is still upward.
物价仍有上涨趋势。
2、tendency指固有或习得的倾向性,强调没有外来的影响或干扰。如:
Today there is a tendency for people to opt out of social activity.
现在,越来越多的人倾向于不参加社会活动。
二、词义广泛性不一样
trend
英 [trend] 美 [trɛnd]
1、n.趋向;走向;时尚,时髦
2、vi.趋势;倾向
tendency
英 [ˈtendənsi] 美 [ˈtɛndənsi]
n.倾向,趋势;(话或作品等的)旨趣,意向;性情;癖好
三、变形词不一样
trend
第三人称单数: trends 复数: trends 现在分词: trending 过去式: trended 过去分词: trended
tendency
只有复数: tendencies
1、trend,英文单词,主要作为名词、及物动词、不及物动词,作名词时意为“趋势,倾向;走向,人名;(英)特伦德”,作及物动词时意为“使…趋向”,作不及物动词时意为“趋向,伸向”。 2、These statistics display a definite trend.这些统计数据表现出一种明显的趋势。 3、It would be perverse to stop this healthy trend.阻止这一健康的趋势是有悖常理的。 4、There is a growing trend towards earlier retirement.提早退休者有增加的趋势。
trend和tendency均含“趋势,倾向”之意。trend指事物发展总的方向、倾向或趋势,它指的是整个社会或者比较大群体的一种趋势或者潮流,例如:The current trend is towards informal clothing. 目前的趋势是穿着比较随便。tendency指固有或习得的倾向性,强调没有外来的影响或干扰,一般指的是人有某种倾向性或者某种趋势,例如:He had a tendency to shrink up whenever attention was focused on him. 当别人注意他时,他就会退缩一旁。
trend和tendency的区别是:含义不同,trend指事物发展总的方向、倾向或趋势。tendency指固有或习得的倾向性,强调没有外来的影响或干扰。
一、含义不同
1.trend英 [trend] 美 [trend]
释义:n.趋势;趋向;倾向;动态;动向.
第三人称单数trends、复数trends、现在分词trending、过去式trended、过去分词trended
2.tendency英 [ˈtendənsi] 美 [ˈtendənsi]
释义:n.倾向;偏好;性情;趋势;趋向;(政党内的)极端派别.
复数tendencies
二、用法不同
1.trend
用法:既是名词,也是不及物动词,作为名词时,有“趋向,走向,时尚,时髦”的意思;作为不及物动词时,有“趋势,倾向”的意思。
2.tendency
用法:只能做名词,倾向,趋势;(话或作品等的)旨趣,意向,性情,癖好。
同义词:drift、current
一、drift
读音:英 [drɪft] 美 [drɪft]
释义:
n.流动;趋势;逐渐变化(尤指向坏的方面);(船只或飞机的)偏航,航差;水流;气流.
v.漂流;漂移;飘;缓缓移动;缓慢行走;无意间发生;无目的地转变;顺其自然地做.
例句:We proceeded to drift on up the river
译文:我们继续向河流的上游漂流。
二、current
读音:英 [ˈkʌrənt] 美 [ˈkɜːrənt]
释义:
adj.现时发生的;当前的;现在的;通用的;流通的;流行的.
n.(海洋或江河的)水流;气流;电流;思潮;潮流;趋向.
例句:I felt a current of cool air blowing in my face.
译文:我觉得脸上有一阵冷风吹过。
集中趋势英文
1.HR就是英文Human Resources第一个字母HR的组合,意思就是指的 人力资源。2.通常说所的HR人力资源管理体系,指的是公司或者企业在人力资源管理培训、考核过程中所形成的制度、流程、组织等等,人力资源内容包括招聘、培训、薪酬、考核、人力资源配置、劳动关系管理、企业文化建设等。3.HR人力资源管理常用的专业术语最重要的有如下几大类1)人力资源规划:组织机构的设置,企业组织机构的调整与分析,企业人员供给需求分析,企业人力资源制度的制定,人力资源管理费用预算的编制与执行。2)国际人力资源管理:职业生涯发展理论 、组织内部评估、组织发展与变革、计划组织职业发展、比较国际人力资源管理综述 、开发人力资源发展战略计划、工作中的绩效因素 、员工授权与监管。3)劳动关系:就业法、劳动关系和社会、行业关系和社会、劳资谈判、工会化和劳资谈判、安全、保安和健康、安全和健康项目 安全和健康的工作环境 4)人力资源管理与竞争 :人力资源管理与竞争优势、人力资源管理的发令以及环境、人力资源规划、工作分析、人员招聘、培训和发展员工 、员工绩效评估 、提高生产力方案。5)薪资福利管理:补偿、激励和收益、薪酬、构建全面的薪酬体系、岗位评价与薪酬等级、薪酬调查、薪酬计划、薪酬结构、薪酬制度的制定、薪酬制度的调整、人工成本核算、福利和其它薪酬问题、福利保险管理、企业福利项目的设计、企业补充养老保险和补充医疗保险的设计、评估绩效和提供反馈。6)招聘与配置:招聘需求分析、工作分析和胜任能力分析、招聘程序和策略、招聘渠道分析与选择、招聘实施、特殊政策与应变方案、离职面谈、降低员工流失的措施。7)绩效管理:绩效管理准备阶段、实施阶段、考评阶段、总结阶段、应用开发阶段、绩效管理的面谈、绩效改进的方法、行为导向型考评方法、结果导向型考评方法。8)培训和开发 :理论学习、项目评估、调查与评估、培训与发展、需求评估与培训、培训建议的构成、培训、发展与员工教育、培训的设计、系统方法、开发管理与企业领导、开发自己和他人、项目管理:项目开发与管理惯例。
diection方向tendency趋势
1.人力资源管理:(Human Resource Management ,HRM)
人力资源经理:( human resource manager) 高级管理人员:(executive) 职业:(profession) 道德标准:(ethics) 操作工:(operative employees) 专家:(specialist) 人力资源认证协会:(the Human Resource Certification Institute,HRCI)2. 外部环境:(external environment) 内部环境:(internal environment) 政策:(policy) 企业文化:(corporate culture) 目标:(mission) 股东:(shareholders) 非正式组织:(informal organization) 跨国公司:(multinational corporation,MNC) 管理多样性:(managing diversity)3. 工作:(job) 职位:(posting) 工作分析:(job analysis) 工作说明:(job description) 工作规范:(job specification) 工作分析计划表:(job analysis schedule,JAS) 职位分析问卷调查法:(Management Position Description Questionnaire,MPDQ) 行政秘书:(executive secretary) 地区服务经理助理:(assistant district service manager)4. 人力资源计划:(Human Resource Planning,HRP) 战略规划:(strategic planning) 长期趋势:(long term trend) 要求预测:(requirement forecast) 供给预测:(availability forecast) 管理人力储备:(management inventory) 裁减:(downsizing) 人力资源信息系统:(Human Resource Information System,HRIS)5. 招聘:(recruitment) 员工申请表:(employee requisition) 招聘方法:(recruitment methods) 内部提升:(Promotion From Within ,PFW) 工作公告:(job posting) 广告:(advertising) 职业介绍所:(employment agency) 特殊事件:(special events) 实习:(internship)6. 选择:(selection) 选择率:(selection rate) 简历:(resume) 标准化:(standardization) 有效性:(validity) 客观性:(objectivity) 规范:(norm) 录用分数线:(cutoff score) 准确度:(aiming) 业务知识测试:(job knowledge tests) 求职面试:(employment interview) 非结构化面试:(unstructured interview) 结构化面试:(structured interview) 小组面试:(group interview) 职业兴趣测试:(vocational interest tests) 会议型面试:(board interview)7. 组织变化与人力资源开发 人力资源开发:(Human Resource Development,HRD) 培训:(training) 开发:(development) 定位:(orientation) 训练:(coaching) 辅导:(mentoring) 经营管理策略:(business games) 案例研究:(case study) 会议方法:(conference method) 角色扮演:(role playing) 工作轮换:(job rotating) 在职培训:(on-the-job training ,OJT) 媒介:(media)8. 企业文化与组织发展 企业文化:(corporate culture) 组织发展:(organization development,OD) 调查反馈:(survey feedback) 质量圈:(quality circles) 目标管理:(management by objective,MBO) 全面质量管理:(Total Quality Management,TQM) 团队建设:(team building)9. 职业计划与发展 职业:(career) 职业计划:(career planning) 职业道路:(career path) 职业发展:(career development) 自我评价:(self-assessment) 职业动机:(career anchors)10. 绩效评价 绩效评价:(Performance Appraisal,PA) 小组评价:(group appraisal) 业绩评定表:(rating scales method) 关键事件法:(critical incident method) 排列法:(ranking method) 平行比较法:(paired comparison) 硬性分布法:(forced distribution method) 晕圈错误:(halo error) 宽松:(leniency) 严格:(strictness) 360度反馈:(360-degree feedback) 叙述法:(essay method) 集中趋势:(central tendency)11. 报酬与福利 报酬:(compensation) 直接经济报酬:(direct financial compensation) 间接经济报酬:(indirect financial compensation) 非经济报酬:(no financial compensation) 公平:(equity) 外部公平:(external equity) 内部公平:(internal equity) 员工公平:(employee equity) 小组公平:(team equity) 工资水平领先者:(pay leaders) 现行工资率:(going rate) 工资水平居后者:(pay followers) 劳动力市场:(labor market) 工作评价:(job evaluation) 排列法:(ranking method) 分类法:(classification method) 因素比较法:(factor comparison method) 评分法:(point method) 海氏指示图表个人能力分析法:(Hay Guide Chart-profile Method) 工作定价:(job pricing) 工资等级:(pay grade) 工资曲线:(wage curve) 工资幅度:(pay range)12. 福利和其它报酬问题 员工股权计划:(employee stock ownership plan,ESOP) 值班津贴:(shift differential) 奖金:(incentive compensation) 分红制:(profit sharing)13. 安全与健康的工作环境 安全:(safety) 健康:(health) 频率:(frequency rate) 紧张:(stress) 角色冲突:(role conflict) 催眠法:(hypnosis) 酗酒:(alcoholism)14. 员工和劳动关系 工会:(union) 地方工会:(local union) 行业工会:(craft union) 产业工会:(industrial union) 全国工会:(national union) 谈判组:(bargaining union) 劳资谈判:(collective bargaining) 仲裁:(arbitration) 罢工:(strike) 内部员工关系:(internal employee relations) 纪律:(discipline) 纪律处分:(disciplinary action) 申诉:(grievance)
tendency意思是指固有或习得的倾向性,强调没有外来的影响或干扰。
tendency
英 [ˈtendənsi] 美 [ˈtendənsi]
n.趋势;倾向;趋向;偏好;性情;(政党内的)极端派别
复数: tendencies
记忆技巧:tend 趋向 + ency 状态,行为 → 趋向
tendency,英文单词,主要用作名词,作名词时意为“倾向,趋势;癖好”。短语搭配 Central tendency 集中趋势 ; 集中趋 ; 中心趋势 unhealthy tendency 不正之风 。
符合趋势英文
1、具体含义不同
trend指事物发展总的方向、倾向或趋势。tendency指固有或习得的倾向性,强调没有外来的影响或干扰。
2、使用场合不同
trend偏口语,使用较为广泛;tendency偏书面语,有包含严谨推理后总结出趋势的意思。
例句:
They represent a new trend in urban life, he said.
他们在城市生活中代表了一种新的趋势,他说。
The present development and tendency of new materials used in large aircraft are introduced.
介绍了用于大型飞机的新材料的发展现状和趋势。
扩展资料
词汇解析:
1、trend
英文发音:[trend]
中文释义:n.趋势;趋向;倾向;动态;动向
例句:
The rise, the first in 10 months, reversed the downward trend in Belgium's jobless rate.
10个月来失业率的首次上升逆转了比利时失业率持续下降的趋势。
2、tendency
英文发音:[ˈtendənsi]
中文释义:n.倾向;偏好;性情;趋势;趋向;(政党内的)极端派别
例句:
Finally this paper discusses the research, application and development tendency of precision agriculture.
最后论述了精细农业的研究、应用及发展趋势。
一、词义辨析不一样
trend,tendency这两单词的名词均含“趋势,倾向”之意。
1、trend指事物发展总的方向、倾向或趋势。如:
The trend of prices is still upward.
物价仍有上涨趋势。
2、tendency指固有或习得的倾向性,强调没有外来的影响或干扰。如:
Today there is a tendency for people to opt out of social activity.
现在,越来越多的人倾向于不参加社会活动。
二、词义广泛性不一样
trend
英 [trend] 美 [trɛnd]
1、n.趋向;走向;时尚,时髦
2、vi.趋势;倾向
tendency
英 [ˈtendənsi] 美 [ˈtɛndənsi]
n.倾向,趋势;(话或作品等的)旨趣,意向;性情;癖好
三、变形词不一样
trend
第三人称单数: trends 复数: trends 现在分词: trending 过去式: trended 过去分词: trended
tendency
只有复数: tendencies
"In accordance withthe law of historical development(trend)
trend和tendency均含“趋势,倾向”之意。trend指事物发展总的方向、倾向或趋势,它指的是整个社会或者比较大群体的一种趋势或者潮流,例如:The current trend is towards informal clothing. 目前的趋势是穿着比较随便。tendency指固有或习得的倾向性,强调没有外来的影响或干扰,一般指的是人有某种倾向性或者某种趋势,例如:He had a tendency to shrink up whenever attention was focused on him. 当别人注意他时,他就会退缩一旁。
趋势趋向英语
trend和tendency均含“趋势,倾向”之意。trend指:事物发展总的方向、倾向或趋势,它指的是整个社会或者比较大群体的一种趋势或者潮流,例如:The current trend is towards informal clothing. 目前的趋势是穿着比较随便。tendency指:固有或习得的倾向性,强调没有外来的影响或干扰,一般指的是人有某种倾向性或者某种趋势,例如:He had a tendency to shrink up whenever attention was focused on him. 当别人注意他时,他就会退缩一旁。
倾向于,朝向
tendencyn. 倾向,趋势;癖好用法不同,tendency后面往往会有补充说明比如tendency to... tendency for...He had a tendency to shrink up whenever attention was focused on him.每当人们的注意力集中在他身上时,他往往畏缩不前。We can swap a slight tendency for weird glitches in a tool in exchange for supreme sustenance.我们可以允许工具有一点点奇怪的故障倾向,以换取它最长的使用寿命。trendn. 趋势,倾向;走向vi. 趋向,伸向vt. 使…趋向用法不同,trend直接表示趋势Lockheed Martin is the example of that trend.洛克希德·马丁是这一趋势的范例。China's government is backing the trend.中国政府也在支持这种趋势。
名词意为趋势,倾向动词意为使趋向、走向
轻趋势英文
1、具体含义不同
trend指事物发展总的方向、倾向或趋势。tendency指固有或习得的倾向性,强调没有外来的影响或干扰。
2、使用场合不同
trend偏口语,使用较为广泛;tendency偏书面语,有包含严谨推理后总结出趋势的意思。
例句:
They represent a new trend in urban life, he said.
他们在城市生活中代表了一种新的趋势,他说。
The present development and tendency of new materials used in large aircraft are introduced.
介绍了用于大型飞机的新材料的发展现状和趋势。
扩展资料
词汇解析:
1、trend
英文发音:[trend]
中文释义:n.趋势;趋向;倾向;动态;动向
例句:
The rise, the first in 10 months, reversed the downward trend in Belgium's jobless rate.
10个月来失业率的首次上升逆转了比利时失业率持续下降的趋势。
2、tendency
英文发音:[ˈtendənsi]
中文释义:n.倾向;偏好;性情;趋势;趋向;(政党内的)极端派别
例句:
Finally this paper discusses the research, application and development tendency of precision agriculture.
最后论述了精细农业的研究、应用及发展趋势。
tendency。美 /_tend_nsi/;英 /_tend_nsi/。tendencyn. 倾向,趋势;癖好。trendn. 趋势,倾向;走向;vi. 趋向,伸向;vt. 使趋向;n. (Trend)人名;(英)特伦德1雇主雇用临时职员有增加的趋势。There is a growing tendency among employers to hire casual staff.2这是威胁社会基本结构的趋势。This is a trend which threatens the very fabric of society.3类似的趋势在欧洲大陆也能见到。Similar trends are observable in mainland Europe.
trend和tendency的区别是:含义不同,trend指事物发展总的方向、倾向或趋势。tendency指固有或习得的倾向性,强调没有外来的影响或干扰。
一、含义不同
1.trend英 [trend] 美 [trend]
释义:n.趋势;趋向;倾向;动态;动向.
第三人称单数trends、复数trends、现在分词trending、过去式trended、过去分词trended
2.tendency英 [ˈtendənsi] 美 [ˈtendənsi]
释义:n.倾向;偏好;性情;趋势;趋向;(政党内的)极端派别.
复数tendencies
二、用法不同
1.trend
用法:既是名词,也是不及物动词,作为名词时,有“趋向,走向,时尚,时髦”的意思;作为不及物动词时,有“趋势,倾向”的意思。
2.tendency
用法:只能做名词,倾向,趋势;(话或作品等的)旨趣,意向,性情,癖好。
同义词:drift、current
一、drift
读音:英 [drɪft] 美 [drɪft]
释义:
n.流动;趋势;逐渐变化(尤指向坏的方面);(船只或飞机的)偏航,航差;水流;气流.
v.漂流;漂移;飘;缓缓移动;缓慢行走;无意间发生;无目的地转变;顺其自然地做.
例句:We proceeded to drift on up the river
译文:我们继续向河流的上游漂流。
二、current
读音:英 [ˈkʌrənt] 美 [ˈkɜːrənt]
释义:
adj.现时发生的;当前的;现在的;通用的;流通的;流行的.
n.(海洋或江河的)水流;气流;电流;思潮;潮流;趋向.
例句:I felt a current of cool air blowing in my face.
译文:我觉得脸上有一阵冷风吹过。
区别一:两者读音不同。
trend:英 [trend] 美 [trɛnd]
tendency:英 [ˈtendənsi] 美 [ˈtɛndənsi]
区别二:两者词性不完全相同。
trend:既是名词,也是不及物动词。
tendency:只能做名词。
区别三:两者含义不同。
trend:作为名词时,有“趋向;走向;时尚,时髦”的意思;作为不及物动词时,有“趋势;倾向”的意思。
例句:One region is attempting to buck the trend of economic decline.其中一个地区正试图挡住经济衰退的趋势。
tendency:倾向,趋势;(话或作品等的)旨趣,意向;性情;癖好。
例句:I have a tendency to talk too much when I'm nervous.我紧张时总爱唠叨。
区别四:两者都作为名词,且都表示“趋势”时的性质也不同。
trend:指事物发展总的方向、倾向或趋势,它指的是整个社会或者比较大群体的一种趋势或者潮流。
例如:The current trend is towards informal clothing.目前的趋势是穿着比较随便。
tendency:指固有或习得的倾向性,强调没有外来的影响或干扰,一般指的是人有某种倾向性或者某种趋势。
例如:He had a tendency to shrink up whenever attention was focused on him.当别人注意他时,他就会退缩一旁。